一、律師分為幾個(gè)等級(jí)：

　　律師分為五個(gè)等級(jí)：助理律師、四級(jí)律師、三級(jí)律師、二級(jí)律師、一級(jí)律師。在這些人中，律師助理、四級(jí)律師為初級(jí)職稱(chēng)，三級(jí)律師為中級(jí)職稱(chēng)，二級(jí)律師為高級(jí)職稱(chēng)(副高以上，相當(dāng)于副教授、高工)，一級(jí)為正高級(jí)職稱(chēng)。

　　二、律師任職條件：

　　1、律師助理的條件

　　高等院校(培訓(xùn)中心)的法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生和中等法律專(zhuān)業(yè)學(xué)校的畢業(yè)生，經(jīng)過(guò)一年的見(jiàn)習(xí)，考核合格。

　　2、四級(jí)律師的條件(具備其中一項(xiàng)條件)

　　(1)獲得法律碩士學(xué)位，并通過(guò)律師資格考試，經(jīng)考核合格;

　　(2)獲第二學(xué)士學(xué)位或研究生畢業(yè)證書(shū)，取得律師資格證書(shū)，并通過(guò)考核;

　　(3)培訓(xùn)中心法律本科畢業(yè)生見(jiàn)習(xí)期滿(mǎn)一年，取得律師資格證書(shū)，經(jīng)考核合格;

　　(4)培訓(xùn)中心法律專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，在律師助理崗位上工作二年以上，取得律師資格，經(jīng)考試合格。

　　3、三級(jí)律師的條件(具備其中一項(xiàng)條件)

　　(1)獲得法學(xué)博士學(xué)位，并通過(guò)律師資格考試，考核合格;

　　(2)取得法律碩士學(xué)位，擔(dān)任法律四級(jí)職務(wù)二年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(3)取得第二學(xué)士學(xué)位或研究生畢業(yè)證書(shū)，從事律師工作四年以上，取得律師資格證書(shū)二年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(4)培訓(xùn)中心本科學(xué)歷，從事律師工作四年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(5)法律大專(zhuān)畢業(yè)，從事法律工作十年以上，擔(dān)任過(guò)律師職務(wù)四年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(6)法律中專(zhuān)畢業(yè)，從事法律工作15年以上，擔(dān)任過(guò)四級(jí)律師職務(wù)4年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格。

　　4、二級(jí)律師的條件(具備其中一項(xiàng)條件)

　　(1)獲得法學(xué)博士學(xué)位，擔(dān)任三級(jí)律師職務(wù)二年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(2)培訓(xùn)中心本科畢業(yè)，從事律師工作五年以上，具有三級(jí)律師資格，并通過(guò)職稱(chēng)外語(yǔ)考試;

　　(3)法律專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)，從事律師工作20年以上，擔(dān)任三級(jí)律師職務(wù)5年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　法律中專(zhuān)畢業(yè)，工作25年以上，擔(dān)任三級(jí)律師職務(wù)5年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格。

　　5、一級(jí)律師的條件

　　(1)擔(dān)任二級(jí)律師職務(wù)5年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(2)法律專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)畢業(yè)，從事律師工作20年以上，擔(dān)任二級(jí)律師職務(wù)5年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格;

　　(3)法律中專(zhuān)畢業(yè)，工作25年以上，擔(dān)任二級(jí)律師職務(wù)5年以上，職稱(chēng)外語(yǔ)考試合格。

　　三、律師職業(yè)的工作內(nèi)容：

　　1、法律咨詢(xún)、建議

　　為公司常見(jiàn)法律問(wèn)題提供專(zhuān)業(yè)的法律咨詢(xún)，出具法律建議。

　　2、審查、修改合同

　　通過(guò)統(tǒng)計(jì)合同常見(jiàn)合同類(lèi)型，包括經(jīng)濟(jì)類(lèi)合同、勞動(dòng)合同等，制定常規(guī)類(lèi)型合同范本;完善合同訂立、履行以及爭(zhēng)議解決的相關(guān)程序，包括對(duì)合同主體資格、條款、擔(dān)保、履行以及合同救濟(jì)等過(guò)程的風(fēng)險(xiǎn)進(jìn)行評(píng)估，提出預(yù)防性措施;建立合同履行監(jiān)督制度，加強(qiáng)合同相關(guān)單據(jù)、發(fā)票等證據(jù)的收集、保管管理;制定書(shū)面合同的合同審查或管理制度;建立合同審查和評(píng)估制度，加強(qiáng)合同統(tǒng)一保管和備案制度;

　　3、勞動(dòng)糾紛處理

　　擬定勞動(dòng)合同、保密協(xié)議、競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議文本，審核修訂與勞動(dòng)合同有關(guān)的制度。解讀新頒布的與勞動(dòng)合同有關(guān)的法律法規(guī)，對(duì)于其中有與公司制度里相沖突的地方，直接在制度里進(jìn)行修改。

　　4、提供法律培訓(xùn)

　　培訓(xùn)對(duì)象包括為企業(yè)管理層提供法律培訓(xùn)和為公司員工提供法律培訓(xùn)。法律培訓(xùn)的內(nèi)容包括《公司法》、《合同法》、《勞動(dòng)法》、《知識(shí)產(chǎn)權(quán)法》、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《環(huán)境保護(hù)法》、《刑法》、《證券法》等相關(guān)法律法規(guī)的培訓(xùn)。

　　5、知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理

　　向商標(biāo)行政管理機(jī)關(guān)申請(qǐng)商標(biāo)注冊(cè);申請(qǐng)馳名商標(biāo)認(rèn)定相關(guān)事宜;商標(biāo)申請(qǐng)權(quán)轉(zhuǎn)讓、商標(biāo)轉(zhuǎn)讓以及許可使用等相關(guān)合作事宜;處理商標(biāo)權(quán)有關(guān)權(quán)屬爭(zhēng)議，有關(guān)協(xié)商、申訴事宜。向?qū)＠稚陥?bào)專(zhuān)利。關(guān)注企業(yè)商標(biāo)、專(zhuān)利、商號(hào)等知識(shí)產(chǎn)權(quán)的權(quán)益狀況，發(fā)現(xiàn)侵權(quán)行為及時(shí)匯報(bào)處理。

　　6、債權(quán)債務(wù)管理

　　企業(yè)存在對(duì)其他單位的應(yīng)收貨款等債權(quán)的，應(yīng)盡早收回;暫時(shí)無(wú)法收回的，應(yīng)盡早確權(quán)，以防止債權(quán)因訴訟時(shí)效的屆滿(mǎn)而無(wú)法收回。

　　可制作固定格式的催款函(通知書(shū))，由業(yè)務(wù)人員通過(guò)傳真、郵寄等方式送達(dá)債務(wù)人，并獲取對(duì)方簽收確認(rèn)的書(shū)面憑證，作為債權(quán)確權(quán)的有效證據(jù)。債權(quán)經(jīng)多次催繳仍無(wú)收回希望的，企業(yè)可考慮在時(shí)機(jī)成熟時(shí)，通過(guò)訴訟方式收回債權(quán)，法務(wù)部門(mén)應(yīng)制作訴訟方案及相應(yīng)文件起訴。